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    推進森林可持續經營的科技路徑

    當前,林草事業發展正處在鞏固成果、持續用力、提質量上水平的關鍵時期。國家林草局黨組緊跟形勢、順應時機,將森林可持續經營作為新時代激發中國林草發展活力的新引擎,啟動實施全國森林可持續經營試點,印發了《全國森林可持續經營試點實施方案(2023—2025年)》。近期國家林草局又組建了全國森林可持續經營專家委員會,制定了《全國森林可持續經營試點工作專家銜接機制(試行)》,為試點工作的技術支撐提供了堅實的機制保障。如何有針對性地做好科技支撐,對于確保森林可持續經營的科學實施與成效尤為重要。


    科學開展森林可持續經營,需要系統推進森林資源保護和可持續經營管理,從經營理念、經營策略、指導理論、規劃設計、經營技術、智力支撐等方面,采取全方位的科學舉措,確保試點工作不走樣、有實效,達到提高森林資源質量,增強碳匯功能和林產品供給能力,提升森林生態系統多樣性、穩定性、持續性的目標。


    要正確認識森林采伐,科學合理地設計采伐措施。森林采伐不僅是森林利用的手段,更是調整森林結構的核心經營措施。按照我國現行的采伐分類,林木采伐分為撫育間伐和主伐。撫育間伐就是針對幼中齡林,以調整結構、減小競爭、促進生長為目的營林措施。主伐雖然是對成熟林木的收獲利用方式,但同時也肩負促進更新、培育后備資源的育林任務。因此,要扭轉森林采伐是單純取材利用的錯誤認識,以調整結構、促進生長和更新為目的,實施生態采伐,采育結合,科學地設計森林采伐措施。


    要處理好經營與保護的關系,管得住、經營好。首先,科學經營是積極的人為干擾,是主動作為,可以改善森林結構和環境、促進生長和更新,具有提高森林生產力、增強森林多功能、縮短森林培育周期等直接效果,最終的目標是培育高質量的森林資源,這個目標恰恰是保護的目標。同時,要區別林地保護和地上林木資源保育,既要保護住林地,也要經營好林木。其次,保護是經營的前提和保障?,F階段,我國森林生態系統總體上還很脆弱,必須堅持保護優先、生態優先,保證生態系統的原真性、完整性和多樣性。開展科學經營,以促進森林正向演替、調控森林目的產品的收獲和永續利用為目標,但維持和提高森林的各種環境和生態服務功能也同等重要。同時,經營還要符合相關法律法規、政策規定和技術規程要求。因此,要在保護理念的保障下開展森林可持續經營。


    要分類經營,精準施策。我國于1999年開始實施分類經營,將森林劃分為公益林和商品林,對于不同的類別實行不同的經營策略。2019年這個分類體系被寫入新修訂的《森林法》。2016年發布的《全國森林經營規劃(2016—2050年)》,將分類經營體系劃分為三類,即嚴格保育的公益林、多功能經營的兼用林和集約經營的商品林。2019年國家林草局出臺的《關于全面加強森林經營工作的意見》提出了兩類和三類分類經營體系的對接方案,在試點工作中一定要貫徹落實好這個意見,做到該嚴格保護的一定要嚴格保護起來,該經營的要科學地開展可持續經營。


    精準施策首先要精準確定林分對象?,F階段,開展森林撫育經營的對象應是正常立地條件下有質量提升潛力的現有林,包括改造培育型和提質培優型兩類。其次,要實事求是,精準確定經營措施。應根據立地條件、林分的適應性、生長發育階段和功能目標,科學確定經營措施,防止“跟風”“一刀切”“一把尺子”的教條做法。如不分情況地將人工純林都改造成混交林、幼中齡林階段就過早地進行林下補植更新、天然次生林逐步改造成人工純林等,都是不合適的做法。


    要以正確的理論為指導。森林可持續經營是一個系統工程,需要多學科的理論指導,其中基礎理論主要是經典的生態學理論和林學理論。此外,還要遵循現代森林經營原理,即多功能、模擬自然、全周期經營、系統謀劃。具體來說,森林經營的目的是培育穩定健康優質高效的多功能森林生態系統,森林經營的準則是模擬林分的自然發育過程,森林經營貫穿于森林各個生長發育階段,要按照森林經營計劃(規劃或方案)實施森林經營。這四個方面的原理是指導森林可持續經營的重要理論思想,應深刻認識和遵循。


    需要科學的經營技術支撐。多年來,我國對森林可持續經營技術的研究在不斷深入,在立地質量評價和適地適樹、人工林定向培育、多目標森林經營規劃決策、森林生長模擬和收獲預測、目標樹撫育經營、森林經營監測和評價等方面積累了一批技術成果,形成了天然林生態采伐更新、結構化森林經營、人工林近自然經營等森林經營作業技術體系,這些技術針對我國林情研發,并吸收了國際先進理念,可以大大提高森林經營的科技水平,要在森林可持續經營實踐中大力推廣應用。同時,還要繼續加大對新技術的研發,爭取在森林立地質量精細評價和適地適林技術、智能化多功能森林經營規劃技術、森林全周期多功能經營技術、經營條件下森林生長收獲預測技術、可視化森林經營監測評價技術等方面取得新的突破,促進森林可持續經營向精細化、精準化、智能化和可視化方向發展。


    要科學編制森林經營規劃設計。森林經營規劃、森林經營方案、試點實施方案和森林經營年度作業設計,是開展森林可持續經營必不可少的指導性文件,四者依次前者為后者的編制依據,任務和措施相銜接,逐步細化,要嚴格按相應的規范和技術規定編制和實施。特別是年度作業設計,是經營策略的最終體現,是經營措施落地的關鍵環節,要在作業區調查、措施及指標設計、現地落實、目標樹和采伐木掛號確認、施工作業等步驟嚴格標準、保證質量,確保滿足森林可持續經營的目標要求。


    要發揮專家作用,為森林可持續經營提供堅強有力的智力支撐。首先,全國森林可持續經營專家委員會是國家層面森林可持續經營的“智庫”,擔負著重大使命和期望,專家要有榮譽感和使命感,要珍惜機會,主動作為,切實發揮“智囊”作用。其次,要深入試點單位,落實“責任田”,開設“林間課堂”,現地進行技術服務指導,以科學、嚴謹、專業的工作作風,做林區林農需要的真專家。(作者張會儒系中國林業科學研究院首席科學家、研究員,華北林業實驗中心黨委書記,全國森林可持續經營專家委員會副主任)


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